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	<title>Fachkräftemangel &#8211; Zukunft Verwaltung</title>
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	<description>Führung. Entscheidungsfähigkeit. Mitarbeiterbindung. Gilt das – oder steht es nur im Protokoll?</description>
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		<title>Warum sich moderne Führung in Kommunen lohnt – gerade in Rheinland-Pfalz</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Rolf Dindorf]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 16 Jul 2025 14:48:37 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Der öffentliche Dienst steht unter Druck – auch in Rheinland-Pfalz! Kommunen in Rheinland-Pfalz und darüber hinaus spüren die Belastung: Immer mehr Aufgaben, immer weniger Personal. Bis 2030 geht laut Expertenschätzungen mehr als ein Drittel der Beschäftigten im öffentlichen Dienst in den Ruhestand. Besonders betroffen ist dabei die mittlere Führungsebene –]]></description>
		
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		<title>Mythos-Check im Amt: Was du wirklich über Beamte wissen musst!</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Rolf Dindorf]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 13 Jun 2025 11:58:18 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Du spielst mit dem Gedanken, eine Karriere im öffentlichen Dienst zu starten? Mal ehrlich: Dein Kopf ist wahrscheinlich voller Bilder von Aktenbergen, verstaubten Büros und Beamten, die im Schneckentempo Kaffee schlürfen, oder? Zeit, mal mit ein paar hartnäckigen Klischees aufzuräumen – und dir zu zeigen, dass der öffentliche Dienst viel]]></description>
		
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		<title>Fachkräftemangel im öffentlichen Dienst: KI als Helfer?</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Rolf Dindorf]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 23 Jul 2024 13:20:22 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[550.000 fehlende Stellen? GenAI kann die Lücke schließen! Die öffentliche Verwaltung steht vor großen Herausforderungen: Der Fachkräftemangel ist enorm und die Bearbeitung von Verwaltungsvorgängen oft zeitaufwändig. Generative KI (GenAI) bietet hier enorme Potenziale zur Unterstützung und Modernisierung. McKinsey &#38; Company hat in einer Studie herausgefunden, dass GenAI den Fachkräftemangel im]]></description>
		
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		<title>Führungskräfteentwicklung: Der Schlüssel zum Erfolg in Zeiten des Wandels</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Rolf Dindorf]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 29 Mar 2024 20:55:05 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[In einer sich rasant wandelnden Welt mit Fachkräftemangel, Wertewandel und demografischen Herausforderungen ist die Entwicklung von Führungskräften wichtiger denn je. Der Wettbewerb um Talente ist hart, und Kommunalverwaltungen müssen alles tun, um ihre Mitarbeiter zu gewinnen und zu halten. Motivierte und leistungsstarke Führungskräfte spielen dabei eine zentrale Rolle. Führungskräfteentwicklung in]]></description>
		
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		<title>Ist der Fachkräftemangel in der Verwaltung hausgemacht? Eine Analyse</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Rolf Dindorf]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 15 Aug 2023 11:08:55 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Die Debatte über den Fachkräftemangel hat in den letzten Jahren immer mehr an Bedeutung gewonnen, insbesondere im öffentlichen Sektor und speziell in der Verwaltung. Ein häufig diskutierter Punkt ist, ob dieser Mangel an qualifiziertem Personal tatsächlich hausgemacht ist oder ob externe Faktoren (Stichwort demographischer Wandel) eine größere Rolle spielen. &#8222;Dem]]></description>
		
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		<title>Verwaltung: Warum Weiterbildung für die Mitarbeiterbindung entscheidend ist und wie man sie fördert</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Rolf Dindorf]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 09 Aug 2023 19:35:40 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[In der heutigen schnelllebigen und disruptiven Arbeitswelt ist es wichtiger denn je, qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen und langfristig an die Verwaltung zu binden. Eine effektive Möglichkeit, dies zu erreichen und sein Arbeitgeberimage zu stärken, ist die Förderung von kontinuierlicher Weiterbildung für die Mitarbeitenden. Weiterbildung trägt nicht nur zur persönlichen Entwicklung]]></description>
		
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		<title>Welche Vorteile bietet die 4-Tage-Woche im öffentlichen Dienst?</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Rolf Dindorf]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 03 Jul 2023 12:06:57 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Geht da noch mehr bei der 4-Tage-Woche im öffentlichen Dienst? Vereinzelt bieten Kommunalverwaltungen wie Mengen oder Ludwigshafen die 4-Tage-Woche als weiteres Arbeitszeitmodell an. Der demographische Wandel setzt zunehmend die Arbeitgeber im öffentlichen Dienst unter Druck mehr für die Arbeitgeberattraktivität zu tun. Doch welche Vorteile bietet die neu gehypte 4-Tage-Woche im]]></description>
		
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		<title>Greifbare Arbeitgebermarke öffentlicher Dienst: Alles bekannt?</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Rolf Dindorf]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 04 Jun 2023 18:46:28 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Fachkräftemangel? Alles bekannt, wie ein Amtsleiter letzte Woche meinte. Ein fokussierter Blick auf den Arbeitgeberauftritt der Kommune zeigte aber, das etwas zu wissen noch lange keine Umsetzung bedeutet. Scherbenhaufen Fachkräftemangel in der Verwaltung? Eine der großen Gegenwarts- und Zukunftsfragen für den öffentlichen Dienst lautet: Wie lösen wir angesichts des demographischen]]></description>
		
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		<title>Verwaltung: Ohne strategisches Denken beim Personal nach vorne?</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Rolf Dindorf]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 30 May 2023 22:08:16 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Ist strategisches Denken nicht Western von Gestern? Und dann noch in der Verwaltung? Nähern wir uns dem Stiefkind strategisches Denken (in vielen Personalämtern) der Verwaltung zuerst mit einer Definition für Strategie: Eine Strategie ist ein geplanter Ansatz oder ein systematischer Plan, der entwickelt wird, um ein bestimmtes Ziel zu erreichen.]]></description>
		
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		<title>Agile Verwaltung als Lösungsansatz des Fachkräftemangels?</title>
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		<pubDate>Sun, 12 Mar 2023 14:03:19 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Agile Verwaltung: Kommen mit dem Ausrollen des roten Teppichs die verzweifelt gesuchten Fachkräfte? Lassen sich mit der agilen Verwaltung die Personalprobleme in der deutschen Verwaltung lösen? Sichert agiles Arbeiten im öffentlichen Dienst die personelle Zukunftsfähigkeit der Behörden? Agile Verwaltung &#8211; hippe, neue Arbeitskultur? Coworking, digitale Werkzeuge, agile Methoden, New Work,]]></description>
		
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